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Direction d’hôtel de luxe : les rémunérations proposées



Le fonctionnement des hôtels de luxe est semblable à celui des industries où chaque rôle et chaque agent comptent pour un résultat de qualité. L’hôtel de luxe est un établissement 5 étoiles qui propose des services de haute qualité. Le rôle d’un directeur de ce type d’établissement est donc d’une grande importance pour la coordination de tous les services visant à l’entière satisfaction de la clientèle. Que dire des rôles de ce professionnel et des fourchettes de rémunérations proposées pour ce poste ?
 

Que fait un directeur d’hôtel de luxe ?

 
Les fonctions réalisées par le directeur d’un hôtel de luxe sont nombreuses. Elles prennent en compte des fonctions commerciales, de marketing, financières et administratives pour ne citer que celles-là. Devenir directeur d’un hôtel de luxe vous donne plusieurs responsabilités. Voici quelques missions du directeur d’un hôtel de luxe :

  • La supervision des activités réalisées par les autres services de l’hôtel ;
  • L’analyse de la concurrence pour la mise en place de stratégies diverses ;
  • La validation du recrutement du personnel de l’hôtel ;
  • Prendre des décisions pour l’amélioration des services offerts par l’hôtel ;
  • Mettre en place des stratégies pour améliorer les services de l’hôtel ;
  • Rechercher des marchés pour accroître les entrées de l’hôtel ;
  • Adapter les objectifs de l’hôtel à l’évolution du secteur ;
  • Entretenir les relations entre l’établissement et la clientèle ;
  • Définir la disposition et le confort disponible au sein des chambres.

 

Combien gagne un directeur d’hôtel de luxe ?

 
Les tâches réalisées par le directeur d’un hôtel de luxe sont nombreuses et variées. Le salaire offert pour les exécuter dépendra de plusieurs critères liés à l’organisation et au profil du travailleur concerné. En ce qui concerne les critères liés à l’organisation, il s’agira de sa taille, de sa notoriété ou encore de sa situation géographique. Plus la structure sera connue et plus le salaire sera élevé vu que les exigences à respecter également seront de taille.
 
En relation aux différents critères liés au profil du travailleur, ils prendront en compte le nombre d’années d’expérience, la qualité de l’expérience, ou encore le cursus effectué durant sa formation entre autres.

Ainsi, le salaire d’un directeur chargé de la gestion d’un palace ou d’un hôtel de luxe sera compris entre 40.000 et 120.000 euros l’année.

Le grand écart entre ces deux montants pourra être comblé par des années d’ancienneté et d’expériences.
 

Quel cursus suivre pour devenir directeur d’hôtel de luxe ?

 
Devenir directeur d’un hôtel de luxe se prépare dès l’obtention du bac. Il sera question à ce moment de s’inscrire dans une école de commerce, de management et d’hôtellerie. Pour une formation de qualité, choisissez une école à l’image de CMH Academy qui vous donnera des aptitudes et des connaissances théoriques et pratiques qui feront de vous un excellent professionnel.
 
Cette école grâce à des stages nationaux et internationaux vous mettra sur le chemin idéal pour devenir le directeur d’hôtel de luxe dont vous rêvez. Des professionnels de l’hôtellerie pourront également avoir accès à ses formations pour une préparation à un Bachelor ou à un Master.

A propos de l'auteur

Fréderic Lambert

Fréderic Lambert

Frédéric Lambert est un expert renommé en matière de rémunération et de gestion des talents avec plus de 20 ans d'expérience. Titulaire d'un Master en Gestion des Ressources Humaines et d'un doctorat en Économie, il a servi en tant que directeur de la rémunération dans des multinationales, développant des stratégies salariales innovantes. Auteur prolifique, Frédéric est également un conférencier à la faculté de droit de science politique.

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