Selon les dernières données de l’Institut National de la Statistique et des Études Économiques (INSEE), le secteur de la sécurité nocturne a connu une croissance significative en 2023. Le nombre d’emplois dans ce domaine a augmenté de 15% par rapport à l’année précédente, faisant de ce secteur l’un des plus dynamiques sur le marché du travail. Cette tendance à la hausse est notamment due à une demande croissante de services de sécurité de la part des entreprises et des particuliers. Retour sur ce secteur en plein essor qui ne cesse d’embaucher.
Le marché de l’emploi pour les agents de sécurité de nuit
Le secteur de l’emploi agent de sécurité nuit est en pleine expansion, avec un salaire moyen mensuel de 2 371€. Les offres d’emploi varient, proposant des salaires horaires attrayants pour des postes en CDI. Les rémunérations pour un poste d’Agent de Sécurité H/F oscillent entre 12.5€ et 13.8€ de l’heure. Un poste d’Agent de Sécurité à Grenoble propose un salaire mensuel compris entre 1 852.95€ et 1 900€. Avec un total de 71 695 offres d’emploi répertoriées, ce secteur offre des opportunités variées, notamment en CDI, avec des horaires de nuit, à temps complet, et parfois même des possibilités de travail supplémentaire le weekend.
📋 Poste | Salaire horaire |
---|---|
Agent de Sécurité de Nuit H/F | 11.86€ à 14.6€ |
Agent de Sécurité Incendie SSIAP1 H/F | 13.2€ à 14.6€ |
Agent de Sécurité H/F | 12.5€ à 13.8€ |
Agent de Sécurité à Grenoble | 1 852.95€ à 1 900€ mensuel |
Diversité des offres et flexibilité des contrats
Les données recensées révèlent une diversité de contrats proposés, allant du CDI au CDD en passant par l’intérim. Les durées de contrat varient selon les annonces, offrant des possibilités tant pour des engagements à court terme que pour des postes plus stables. En termes de durée hebdomadaire, les offres sont réparties entre temps plein, temps partiel et non renseigné, offrant ainsi une flexibilité appréciable pour les candidats. Les domaines professionnels concernés sont variés, allant du bâtiment à l’industrie en passant par les services à la personne. L’expérience requise varie également, offrant des opportunités aux candidats ayant différentes années d’expérience. Les qualifications demandées sont diverses, avec des postes aussi bien pour des cadres que pour des non-cadres.
- Contrats proposés : CDI, CDD, intérim
- Durée hebdomadaire : temps plein, temps partiel, non renseigné
- Domaines professionnels : bâtiment, industrie, services à la personne
- Expérience requise : variable
- Qualifications demandées : cadres, non-cadres
Entreprises en phase de recrutement
Le secteur de l’emploi agent de sécurité la nuit est en plein essor, avec 182 entreprises actuellement en phase de recrutement. Parmi ces sociétés, on peut citer Securitas Recrutement, Fiducial Recrutement, Armée de Terre Recrutement, Seris Security Recrutement, ou encore Onet sécurité Recrutement. Ces entreprises offrent des opportunités d’emploi dans le domaine de la sécurité, telles que SGP Recrutement, Samsic Facility Recrutement, ou encore Groupe Buckler Security Recrutement. Avec une telle diversité d’acteurs sur le marché, les candidats intéressés par ce métier ont l’embarras du choix pour trouver un poste correspondant à leurs compétences et à leurs attentes.
Formation et compétences requises pour les agents de sécurité de nuit
La profession d’agent de sécurité nocturne nécessite une formation spécifique et l’acquisition de compétences clés. En général, un diplôme de niveau Bac pro dans le domaine de la sécurité est requis, comme le Bac Pro Métiers de la sécurité. Des formations complémentaires peuvent également être nécessaires, notamment pour les postes spécialisés comme l’agent de sécurité incendie qui doit détenir le diplôme SSIAP (Service de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personnes).
Outre la formation, l’agent de sécurité de nuit doit posséder certaines compétences indispensables. La rigueur et la vigilance sont primordiales pour assurer la sécurité des biens et des personnes. Une bonne condition physique peut être requise, notamment pour les rondes de surveillance. Des compétences en communication sont souvent demandées, car l’agent peut être amené à interagir avec le public ou à rédiger des rapports d’incident.
Précisons que pour exercer ce métier, il est nécessaire d’obtenir une carte professionnelle délivrée par le CNAPS (Conseil National des Activités Privées de Sécurité). Cette carte, qui atteste de la capacité de l’individu à exercer des fonctions de sécurité, est obligatoire et doit être renouvelée tous les 5 ans.
Agent de sécurité : assurer la protection des personnes et des biens
Samuel (Nancy) : « Un secteur qui embauche malgré des conditions de travail difficiles »
En 2006, j’ai été témoin d’une grève majeure du personnel de sécurité à l’aéroport Marseille-Provence de Marignane. Cette grève, orchestrée par la société privée Main-Sécurité, a causé des perturbations importantes dans le trafic aérien. Les revendications salariales étaient au cœur du conflit, avec des demandes d’augmentation allant jusqu’à 20% de plus, ainsi qu’une hausse des indemnités de repas.
En tant qu’agent de sécurité, je peux attester que les conditions de travail dans ce secteur sont difficiles. Les horaires de travail contraignants, les remplacements fréquents et les salaires souvent au niveau du SMIC sont autant de défis auxquels nous sommes confrontés quotidiennement. Malgré cela, le secteur de la sécurité continue d’embaucher, preuve de son dynamisme.
Soulignons que le secteur de la sécurité est en constante évolution. Des exigences de diplômes et des renforcements des contrôles pour les agréments sont à prévoir. Cela pourrait à terme revaloriser notre métier et améliorer nos conditions de travail.
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