Les métiers qui recrutent avec un bon salaire en 2024

Le marché de l’emploi devrait connaître une croissance significative de 6,5% d’ici 2025. Ce taux de croissance, supérieur à la moyenne des années précédentes, signifie que de nouvelles opportunités de carrière lucratives émergent dans divers secteurs.

Des métiers de la santé aux technologies de l’information, en passant par les services financiers, ces secteurs en plein essor offrent des salaires attrayants et une sécurité d’emploi. Mais quels sont précisément ces métiers qui recrutent et offrent un bon salaire en 2024 ? Nous avons mené notre enquête sur ces professions d’avenir.

Évolution du paysage professionnel

En 2024, le paysage professionnel en France a évolué, avec une tendance à la hausse des salaires dans divers secteurs d’activité.

Selon les données divulguées par le cabinet de recrutement Hays, trente professions offrent désormais la possibilité aux néophytes d’entamer leur parcours professionnel avec une rémunération annuelle brute de 40 000 euros.

Ces métiers se répartissent dans des secteurs tels que :

• la technologie
• l’assurance
• la gestion des ressources humaines
• l’industrie du bâtiment

Ils excluent les postes de haut niveau et ceux exigeant une expérience significative. C’est une information utile pour ceux qui cherchent à se lancer dans un nouveau domaine professionnel, et ils peuvent trouver plus d’opportunités sur W Recruiter recrutement.

Quels sont les métiers les mieux rémunérés en France ?

Les professions comme :

• médecin généraliste ou spécialiste
• architecte
• directeur des finances
• gérant de pharmacie
• avocat
• responsable informatique
• chef de produit
• directeur marketing
• directeur des ressources humaines
• concepteur logiciel

dominent le classement des métiers les mieux rémunérés en France. Ces professions nécessitent généralement un haut niveau de qualification et peuvent offrir un salaire supérieur ou égal à 50k euros net annuel, considéré comme un bon salaire en France.

5 métiers bien payés malgré un faible niveau d’études

Pour ceux qui n’ont pas de diplôme élevé, il existe également des métiers bien rémunérés et parfois méconnus tels que plombier, mécanicien, aide-soignant, assistant maternel et serveur ou barman.

• Plombier : une profession technique nécessitant des compétences spécifiques.
• Mécanicien : un métier manuel qui requiert une connaissance approfondie des véhicules.
• Aide-soignant : une vocation dédiée à l’assistance des personnes en besoin de soins.
• Assistante maternelle : un emploi qui nécessite une grande patience et une capacité à prendre soin des enfants.
• Serveur ou barman : des métiers qui demandent une bonne endurance et de bonnes compétences en communication.

Professions émergentes et lucratives

En parallèle des professions traditionnellement bien rémunérées, de nouvelles opportunités de carrière se sont développées, offrant des salaires attractifs. Les métiers liés à la transition écologique, tels que les ingénieurs en énergies renouvelables ou les consultants en développement durable, sont de plus en plus recherchés. Ces professions, qui allient technicité et conscience environnementale, offrent une rémunération annuelle brute pouvant dépasser les 40 000 euros.

De même, les métiers du numérique continuent de connaître une croissance exponentielle. Les experts en cybersécurité, les développeurs de logiciels ou les data scientists sont de plus en plus demandés par les entreprises, qui sont prêtes à offrir des salaires compétitifs pour attirer ces profils rares. Ces métiers requièrent une formation spécifique, mais offrent en retour une rémunération attractive et de belles perspectives d’évolution.

Les métiers de la santé restent une valeur sûre en termes de rémunération. Outre les médecins et les pharmaciens, d’autres professions comme les infirmiers anesthésistes ou les chirurgiens-dentistes sont également bien rémunérées. Ces métiers nécessitent un haut niveau de qualification et d’engagement, mais offrent en retour une rémunération conséquente et une grande satisfaction professionnelle.

5 métiers sans diplôme qui recrutent (et peuvent bien payer en 2024)

Maxime (Tours) : « Le métier d’ingénieur en informatique connaîtra la plus forte croissance de l’emploi d’ici 2030 »

En tant que professionnel de l’informatique, j’ai été fortement encouragé par les prévisions de la direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques (Dares) et France Stratégie. Selon leur rapport publié le 20 février 2024, le secteur de l’informatique, et plus précisément le métier d’ingénieur en informatique, devrait connaître une croissance significative de l’emploi. Avec pas moins de 115 000 créations de postes prévues d’ici 2030, c’est une véritable aubaine pour les professionnels comme moi.

Le rapport prend en compte de nombreux facteurs, notamment les tendances passées ainsi que les évolutions attendues sur les plans démographiques, économiques, technologiques et environnementaux. Jean-Christophe Sciberras, président du groupe Prospective des métiers et qualifications, a souligné que le contexte économique, bien que favorable, reste incertain. Il est marqué par la crise sanitaire, les changements environnementaux, le déploiement des technologies numériques et les effets démographiques.

Quatre scénarios ont été proposés pour envisager le futur du travail, prenant en compte les incertitudes liées à la crise sanitaire et à la réduction des émissions de gaz à effet de serre. Dans le scénario de référence, un million d’emplois seraient créés entre 2019 et 2030, dont deux tiers dans les services marchands. C’est une perspective qui me rend optimiste pour l’avenir de ma carrière.